- Les chutes au travail restent un risque majeur, qu'elles soient de hauteur ou de plain-pied.
- En juin 2026, l'Assurance Maladie - Risques professionnels a relancé une campagne de sensibilisation sur ce risque souvent sous-estimé.
- Les chutes de plain-pied touchent tous les secteurs : logistique, restauration, commerce, agroalimentaire, transport, bureaux, maintenance.
- La prévention passe par l'organisation, l'aménagement, les équipements et la formation sécurité des équipes.
Une chute peut sembler banale. Un sol mouillé, un câble au mauvais endroit, une marche mal signalée, une palette déposée dans un passage, un escabeau utilisé “juste deux minutes”... Pourtant, les chutes figurent parmi les accidents du travail les plus fréquents et les plus graves.
L'actualité 2026 le rappelle clairement. Le 25 juin 2026, l'Assurance Maladie - Risques professionnels a lancé une campagne de sensibilisation au risque de chutes. Quelques jours plus tard, le numéro de juillet/août 2026 de Travail & Sécurité, publié par l'INRS, consacrait son dossier aux chutes de hauteur et de plain-pied.
Pour les entreprises, c'est un bon moment pour faire le point. Les chutes ne concernent pas seulement les grands chantiers. Elles peuvent arriver dans un bureau, une cuisine, un quai de livraison, une réserve, un atelier, un parking ou une zone d'accueil.
Pourquoi les chutes sont encore sous-estimées
Le risque de chute est parfois banalisé parce qu'il fait partie du quotidien. On pense savoir marcher, monter, descendre, porter une caisse, contourner un obstacle ou se dépêcher. Mais au travail, le contexte change tout : cadence, fatigue, charge portée, sol glissant, coactivité, manque de visibilité ou pression du temps.
L'Assurance Maladie rappelle que les chutes de hauteur sont la deuxième cause de mortalité au travail après les risques routiers. Elle rappelle aussi que les chutes de plain-pied sont la deuxième cause d'accidents dans l'environnement professionnel.
Ce double constat est important. Une chute grave ne nécessite pas toujours une grande hauteur. Une glissade sur sol humide ou un déséquilibre en portant une charge peut entraîner une fracture, une incapacité durable ou un arrêt long.
Chute de hauteur ou chute de plain-pied : quelle différence ?
Une chute de hauteur implique un dénivelé : échelle, toiture, mezzanine, quai, échafaudage, marchepied, trémie, fosse, camion ou plateforme. Elle expose à des blessures graves, parfois mortelles, même lorsque l'intervention est courte.
Une chute de plain-pied survient au même niveau. Elle peut être liée à une glissade, un trébuchement, un faux pas ou une perte d'équilibre. Ce type de chute est fréquent car il peut toucher tous les salariés, dans presque toutes les activités.
Dans les deux cas, la prévention commence par une analyse concrète du terrain. Les situations réelles doivent être repérées : zones encombrées, sols humides, escaliers, passages étroits, éclairage insuffisant, accès en hauteur, manutention, urgence ou habitudes dangereuses.
| Situation à risque | Mesure de prévention utile |
|---|---|
| Sol mouillé, gras ou encombré | Organiser le nettoyage, signaler immédiatement, libérer les passages et choisir des chaussures adaptées. |
| Accès en hauteur ponctuel | Éviter l'improvisation, choisir un équipement adapté et privilégier les protections collectives. |
| Port de charges | Réduire les déplacements inutiles, adapter les charges et former aux gestes de manutention. |
| Travail dans l'urgence | Planifier les tâches, éviter les déplacements précipités et rappeler que la sécurité prime sur la vitesse. |
Les secteurs particulièrement concernés
Les chutes concernent tous les métiers, mais certains environnements reviennent souvent : agroalimentaire, hôtellerie-restauration, logistique, transport de marchandises, commerce, maintenance, BTP, industrie et aide à la personne.
Dans un restaurant, un sol humide ou une zone de plonge peut suffire. Dans un entrepôt, une palette mal positionnée ou un quai encombré devient un danger. Dans le commerce, les réserves et escaliers de service sont parfois plus risqués que la surface de vente.
Le BTP et la maintenance ajoutent un risque de hauteur : intervention sur toiture, nacelle, échelle, échafaudage, trappe, mezzanine ou bord de vide. L'INRS rappelle que la prévention doit être pensée en amont, dès la préparation du chantier ou de l'intervention.
Former les équipes pour changer les réflexes
Les affiches et consignes sont utiles, mais elles ne suffisent pas toujours à changer les comportements. La formation permet de remettre le risque dans le réel : montrer les situations, analyser les habitudes, comprendre les conséquences et donner des réflexes simples.
Une formation manutention en milieu professionnel peut aider à limiter les déséquilibres liés au port de charges. Une formation SST permet de mieux réagir si une chute provoque un accident ou un malaise. Une initiation aux gestes d'urgence peut aussi être utile pour donner des bases à une équipe large.
Pour une action courte et visible, un Safety Day peut intégrer un atelier “chutes et déplacements” : repérage des zones à risque, bonnes pratiques de rangement, réaction face à une victime, rappel des consignes et partage des presque-accidents.
La prévention ne dépend pas seulement des salariés
Demander aux salariés de “faire attention” ne suffit pas. Une vraie démarche de prévention agit sur les causes : organisation, état des sols, éclairage, rangement, circulation, choix des équipements, temps donné pour réaliser les tâches et entretien des zones de travail.
L'INRS insiste sur l'anticipation, la préparation et la planification. Cela signifie prévoir les moyens de nettoyage, faciliter la signalisation temporaire, organiser les zones de stockage, entretenir l'éclairage, analyser les accidents et impliquer les salariés dans le repérage des situations dangereuses.
Les petites entreprises peuvent aussi être aidées. L'Assurance Maladie propose notamment une subvention “Prévention Chutes” pour les entreprises de 1 à 49 salariés, afin de financer certains équipements destinés à réduire les risques de chute de plain-pied et de hauteur.
Que faire après une chute ?
Après une chute, la première priorité est la prise en charge de la personne. Il faut protéger la zone, alerter les secours si nécessaire et éviter de déplacer la victime en cas de douleur importante, de perte de connaissance, de suspicion de traumatisme ou de chute de hauteur.
La deuxième priorité est l'analyse. Même lorsqu'un accident semble “sans gravité”, il donne une information précieuse. Pourquoi la chute est-elle arrivée ? Le sol était-il glissant ? La zone était-elle encombrée ? Le salarié portait-il une charge ? Était-il pressé ? Le matériel était-il adapté ?
Cette analyse doit alimenter le DUERP et le plan d'action. Sans ce retour d'expérience, l'entreprise risque de traiter la conséquence sans supprimer la cause.
Les chutes au travail ne sont ni rares, ni anodines. Elles touchent tous les secteurs et peuvent avoir des conséquences graves. L'actualité 2026 rappelle que les entreprises disposent d'outils, de formations, d'aides financières et de méthodes simples pour agir.
Le bon réflexe : observer les situations réelles, supprimer les dangers quand c'est possible, organiser les tâches, former les équipes et analyser les incidents pour éviter qu'ils ne se répètent.
Questions fréquentes sur les chutes au travail
Les chutes de plain-pied sont-elles vraiment graves ?
Oui. Elles sont fréquentes et peuvent entraîner des blessures sérieuses, des incapacités permanentes ou des arrêts longs. Elles ne doivent pas être banalisées.
Une échelle suffit-elle pour travailler en hauteur ?
Pas toujours. Le choix de l'équipement dépend de la tâche, de la durée, de la hauteur et du contexte. La priorité doit aller aux solutions qui évitent le risque ou protègent collectivement.
Faut-il former les salariés au risque de chute ?
Oui, lorsque l'activité expose à ce risque. La formation aide à reconnaître les situations dangereuses, appliquer les consignes et réagir correctement en cas d'accident.
Comment intégrer les chutes dans le DUERP ?
Il faut repérer les situations de glissade, trébuchement, dénivelé, accès en hauteur ou port de charges, puis définir des actions concrètes : rangement, signalisation, matériel, organisation et formation.
Besoin de sensibiliser vos équipes au risque de chute ?
D-Sécurité Formation peut organiser une action pratique autour des gestes de manutention, des déplacements, des premiers secours ou d'un Safety Day.
Le formulaire redirige vers la page contact de D-Sécurité Formation pour finaliser la demande.
